Dan Rockwell
Entendiendo el Liderazgo en Conversación
Dan Rockwell está hoy con nosotros y puede que muchos de
ustedes lo conozcan como el autor del popular blog Leadership Freak, donde brinda apoyo y sabiduría a líderes en 300 palabras o menos. Es una de mis páginas web favoritas y, aunque los artículos de Dan son cortos, están llenos de revelaciones y puntos de vista valiosos que son, además, claros, fáciles de entender y prácticos. También ha sido mencionado por varias organizaciones como uno de los principales blogueros sobre liderazgo. Tiene 35 años de experiencia como conferenciante y profesor, y 15 años de experiencia como consultor. Dan lidera una organización sin fines de lucro, escribe, enseña y hace coaching en el ámbito del liderazgo y las redes sociales.
Para saber más sobre Dan, visita leadershipfreak.wordpress.com y regístrate para recibir sus publicaciones diarias (¡recomendado!). Puedes seguir a Dan en Twiter @LeadershipFreak.
Nancy R. Burke
Fundadora y directora de FuturePerfect
El Arte de la Auto-Promoción Sutil:Obtén el Reconocimiento que Mereces
Nancy Burke es una experimentada coach de carrera que ayuda a la gente a encontrar el lugar apropiado en la vida laboral y ayuda a personas que quieren explorar y diseñar el próximo paso en sus carreras. Siente pasión por trabajar con Baby Boomers (personas nacidas en los sesenta) que necesitan la confianza, coraje y claridad para planificar la segunda mitad de sus vidas.
Nancy es coautora de un libro próximo a ser lanzado, The Art of Tactful Self-Promotion: A Practical Guide to Getting the Recognition You Deserve (El arte de la auto promoción sutil: una guía práctica para obtener el reconocimiento que mereces). Con regularidad da conferencias sobre este tema y también sobre Cómo Seguir Siendo Atractivo en un Mundo Cambiante y Desarrollar la Resiliencia Personal.
Antes de fundar FuturePerfect, Nancy fue vicepresidente en Lee Hecht Harrison, una empresa de consultoría en desarrollo de carrera y liderazgo. Puedes contactar a Nancy en Nancy{dot}Burke100{at}gmail{dot}com.
Nancy Daniels
Tres Pasos para Superar una Voz Monótona
Nancy Daniels, La Dama de la Voz, ofrece talleres privados, para corporaciones o grupos, sobre habilidades vocales y presentaciones, así como en Voicing It!, el único programa de mejoramiento de la voz en video. Comienza a mejorar tus habilidades de presentación con el eBook gratis de Nancy titulado The #1 Secret for Improving Your Speaking Voice (El Secreto Nº 1 para Mejorar Tu Voz al Hablar). Para descubrir los mejores medios para darle vida a tu voz y tu forma de presentar, mira un corto video en el que La Dama de la Voz describe Dynamic Public Speaking (Hablar en Público con Dinamismo) y visita su sitio web, VoiceDynamic.com, para más información y recursos sobre cómo mejorar tus habilidades para hablar.
Richard Dodson
El Arte de la Auto-Promoción Sutil:Obtén el Reconocimiento que Mereces
Richard Dodson es coach de desarrollo de carreras y experto en el tema de la Auto Promoción Sutil. Mediante su libro, conferencias y trabajo de consultoría, ayuda a ejecutivos y emprendedores a mejorar su visibilidad, liberar oportunidades y obtener más reconocimiento y beneficios.
Como vicepresidente y consultor en Lee Hecht Harrison (LHH), una importante empresa de consultoría en desarrollo de carrera, Richard ha sido coach de más de 1000 personas que buscaban satisfacer sus aspiraciones profesionales. Es co-creador del Behavior-Based Change Model™ (Modelo de cambio basado en comportamiento) y del programa Developing Personal Resilience™ (Desarrollar la resiliencia personal), ambos propiedad
de LHH y que han sido aplicados a nivel mundial.
Richard se graduó en U.C. Berkeley y ha trabajado como profesor adjunto en Carlson School of Management, donde impartió cursos sobre temas estratégicos de recursos humanos.
Richard es coautor de The Art of Tactful Self- Promotion: A Practical Guide to Getting the Recognition You Deserve (El arte de la auto promoción sutil: una guía práctica para obtener el reconocimiento que mereces) y que será publicado a finales de 2013. También es conferenciante reconocido sobre este tema. Conoce más y descarga el material que inspiró el libro en TactfulSelfPromotion.com.
Steve Keating CME, CSE
Sin Comunicación, Sin Liderazgo
Steve tiene más de 29 años de experiencia en ventas y gerencia de ventas; y habla docenas de veces al año sobre temas de ventas, atención al cliente,
gerencia, creación de equipos, liderazgo y manejo de negocios. Es graduado en la Universidad de Minnesota y certificado por Sales & Marketing Executives International como Vendedor Profesional Certificado, Ejecutivo de Ventas Certificado y Ejecutivo de Marketing Certificado.
Steve está casado con Vicki, tienen dos hijos adultos y dos perros cockapoo. Viven la mayor parte del tiempo en Brooklyn Park, Minnesota, pero
también tienen una casa en Sun City West, Arizona.
Para más información sobre Steve, visita SteveKeating.me o síguelo en Twitter: @LeadToday.
The Ken Blanchard Companies
Tres Formas en que Los Líderes Frenan su Avance
Este boletín explora cada mes temas distintos que están diseñados para ayudar a los líderes en todos los niveles a mejorar su productividad, conexión con los empleados y retención de clientes, al explorar las mejores políticas en entrenamiento gerencial y desarrollo del liderazgo. Para conocer más al respecto, visita KenBlanchard.com.
The Ken Blanchard Companies es líder global en aprendizaje, productividad, rendimiento y liderazgo efectivo. Se le conoce ampliamente por su programa Situational Leadership® II – el modelo de liderazgo más enseñado en el mundo. La investigación continua de la compañía se centra en las mejores políticas de acción para mejorar los centros de trabajo; y los entrenadores y coaches de primer nivel de la empresa producen cambios organizacionales y de comportamiento a todos los niveles, y ayudan a las personas a hacer el cambio que las lleva de aprender a actuar.